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居家办公不算复工 华西证券强令员工到岗

  突如其来的新冠肺炎打乱了诸多行业的节奏,而金融行业目前主要仍是在家办公或轮岗制,但近日一家券商明确发出通知,“下周起券商投行人员必须三分之二人员到岗工作,居家办公不视为复工”,这也引起了《华夏时报》记者的注意。

  据本报记者了解到,发布这则通知的为总部在四川的华西证券三一重工(002926.SZ)。

三一重工  记者还注意到,华西券商于2018年登陆资本市场,但在上市当年在公司债券承销、新三板推荐等投行类业务上出现多次违规行为,被四川证监局出具警示函。

  如今,再融资松绑,券商投行业务集中度逐年提升,龙头券商凭借资本金和项目资源的优势,市占率快速提升,这家中小券商的投行之路会何去何从?

  投行2/3人员必须到岗工作

三一重工  2月14日晚,一则“下周起券商投行人员必须三分之二人员到岗工作,居家办公不视为复工”的通知备受关注。

三一重工  通知写道,华西券商投行总部刚刚召开关于有序复工工作的会议,并分列了三项具体要求:

  一是贯彻落实公司关于有序复工的要求,投资银行委员会决定,下周起投行人员必须三分之二人员到岗工作(含办公室工作和现场工作),居家办公不视为复工。

三一重工  二是因项目需要,有出差安排及到项目现场的,报各二级部门总经理后,报投资银行总部总经理审批和管控,经总经理批准后,报综合管理部门负责人备案,在出差途中及项目现场务必做好防控工作。

三一重工  三是上海办公室正在积极沟通恢复办公事宜,办公恢复后将通知大家,除安排出差人员外,符合复工条件(外地来沪隔离期满14天且未去过湖北)的人员到办公室办公,部门总经理、副总经理、总经理助理办公不少于3天。

  对于这一通知,华西证券相关工作人员并未否认,并向《华夏时报》记者称,公司按照疫情防控的要求建立股票配资 报告机制,加强防控教育,加强办公场所防护管理,对进入办公场所人员登记测量体温,对办公场所、电梯间、食堂按期进行消毒保洁,食堂实行错峰扩距就餐,暂停各类集中性会议和培训等,在做好疫情防控的前提下,严格按照当地政府、街道、楼宇物业等要求,有序安排复工。

  “肺炎疫情下,券商其他业务还好,影响最大的就是投行业务,因为没法出差黄金配资 客户;同时,企业客户的质量是否会因为疫情而需要重新评估也是一点。”一位投行人士向《华夏时报》记者表示,其还透露,投行现在更多的还是网上远程办公。

  复工为抢市场份额?

  也是在2月14日晚,证监会发布再融资新规,全面松绑有利于资本市场活跃。对于市场来说,再融资不同于IPO,它是增量博弈,是场外资金入市,有助于市场活跃。

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